下午的会是韦主管和赫健去参加的。
每个部门的主管轮流汇报部门的情况,汇报的内容跟报表上的内容一致。秘书把资料的电子版投影到墙上,经理则是看纸质版。
轮到韦主管了,他对着投影正要汇报,然而张铁岭却问了一句:“你们部门的资料呢?没交上来吗?”
韦主管看了赫健一眼,资料是赫健做的。
赫健连忙道:“上午已经让人送上来了呀。”
张铁岭翻了翻,问:“哪呢?”
开会的人面面相觑。
秘书也在,她依稀记得实习生是送了资料上来的,自己还签了字。
但是资料给经理审阅后,还要经她的手整理,最后也是她负责拿到会议室的,莫非是在这个环节漏了?
张铁岭看起来很不耐烦了,道:“算了别找了,就看电子版的吧。”
电子版和纸质版的区别,就是电子版是初版本,纸质版会有经理的批注和疑问。
因为没有纸质版的资料,所以张铁岭连续提了好几个问题,脸也拉得老长,弄得韦主管和赫健好几次下不来台。
终于要结束了,韦主管道:“以上,这就是我department(部门)的情况,我的report(汇报)就到这里。”
张铁岭依然生气:“说中文!”
韦主管只好用全中文再说了一遍。
等韦主管汇报完毕,张铁岭说了一句:“回去查查是谁负责送的资料,连个资料都送不好,这样的人留着干嘛?”
旁边的秘书听罢,顿了顿。
不过她不可能在这个枪口上认错,既没有面子也要承受张经理的火气,还是先回去查一查,如果是她弄丢了,她顶多就认个错,她是老员工,平时工作认真,经理不会为难她的。
……
韦主管黑着脸出了会议室,一回到办公室就对赫健道:“你找谁送的资料?”
“白书若呀。”
“把她给我叫进来!”
赫健连忙对着角落喊了一声:“白书若,你进来一下。”
因为隔得老远,其他同事也都感觉到赫健的不悦,他们就猜应该是白书若工作上犯错了。
白书若也怔了怔,然后立刻起身跟赫健进了韦主管办公室。
韦主管又像一个愤怒的大内总管了,“早上是你送datum(资料)到经理办公室的吧?资料呢?这点小事都办不好,我留你在这里有什么用?”
白书若立刻就想起这事了,她委屈是委屈,但也立刻澄清道:“资料交给张经理的秘书了呀,我还让秘书签了字。”
“签了字?”
“对呀,我这段时间送了什么资料、给了谁,都有对方的签字的。”白书若道。
韦主管的火气消了一点。
“把你的交接本拿来我看看。”
白书若跑回座位上,一旁的向飞飞紧张地问了句:“书若,怎么回事啊?”
“没事。”她应了声,拿到本子再匆匆跑进了韦主管办公室。
韦主管看了笔记本一眼,上面字迹工整地写着“10月设计部月度报表已交”,还有... -->>
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