第192章 数字化爸妈

    第192章数字化爸妈

    路江安居然首先开口问自己，刘宏心中虽然惊讶，脸上却不动声色，他发觉对方身边温勇强和周宏年两人表情愕然，明显没通过气。

    “现在厂里搞三减，愿意自己找饭吃的都欢迎，关系可以留着。”

    刘宏摁下心中不解，笑笑解释了几句。

    企管科本身不管这一块，可刘宏很清楚这土政策的来龙去脉。

    所谓三减就是减人、减资、减费，是红船厂跟系统内北面一家大厂学的，要求在今明两年里，每年任务不变的前提下，减少百分之五职工，百分之五工资，百分之五费用，以达到削减成本，提高效益的目的。

    主管这项工作的羊老副厂长就是刘宏等着接班那位，对方送他这一程，还把这得罪人的工作都揽过去，里面当然有利益交换。

    刘宏也因此对这项工作知根知底，哪有那么容易？

    利用搬迁机会，尤其厂里把车间和设备租给药泉乡一个企业之后，不少还没转正的工人留在了当地，加上少量正式工停薪留职，今年减少职工的任务勉强能完成。

    可工资就难减了，在国企年轻工人和老工人工资可以差一两倍，走的那部分工人本身工龄就短，要完成百分之五的定额还差不少。

    政策完不成当然要有对策，所以羊老副厂长现在只要有工人肯不要工资，原则上都批，虽然这些人减不掉，但工资少了也行。

    和停薪留职不一样，三减这种土政策本身关系没变化，也不需要什么专门手续。

    “老岳，如果铸锻车间自己接活做，财务这一块没问题吧？”

    路江安点点头，又对岳东强问道。

    虽然李玉真和张淑芬是铁杆，路江安和岳东强却不太熟，对方早早就成了干部，他不过是个工人。

    本身来往就不多，后来岳东强早早下来总厂，路江安成为干部之后也没亲近机会。

    不过相比刘宏，路江安和岳东强要熟不少，称呼也更亲近些。

    “老路，现在每个车间都单独核算了哦，财务这一块问题不大的。”

    岳东强面色微微一喜，随即皱眉道：“只不过铸锻车间想自己出来接活？舒保革恐怕不答应哦。”

    路江安如今咸鱼翻生前途大好，岳东强以前和对方虽然不太熟，如今却很想亲近些。

    刚才路江安这句老岳，岳东强听着很舒服，立刻就开始为对方着想。

    “铸锻车间还是在厂里，只不过铸工和锻工热处理机修分开，我想舒主任也没理由反对，如果他不答应就是他没道理。”

    路江安说着，转向徐卫笑着问道：“徐主任，我们厂铸锻车间的事你应该也听说了，厂里的困难大家都理解，也不想给厂里添麻烦，不过有些人如果混不讲理，到时候总得有个讲理的地方对吧？”

    “那是自然，这事江厂长也在关注。”

    徐卫笑笑说道，听到他这句话，惘然的温勇强和周宏年都脸色一喜，总算没白来。

    路江安冲徐卫感激笑笑，转向温勇强严肃问道：“老温，关系不变，不过自己找饭吃，你有没有信心？”

    “自己给自己发工资？我有那个本事还当啥子段长哦……”

    温勇强脸色垮了下来，路江安如今变化好大哦，云里雾里说了半天还是没解决问题。

    “小周，你有什么想法也说说？”

    路江安也不急，对若有所思的周宏年鼓励笑笑。

    “路叔，你的提议我认真想过，重山这边工厂很多，这几年国企虽然效益不好，一些民营企业做得却不错，我们锻工加上热处理这部分，要去找点活来做不难，不过这也不是长久之计吧？”

    周宏年嘴里说着不是长久之计，心中却跃跃欲试。

    对技术员的工作，周宏年早就没什么兴趣了，如今回到重山，他在南江区和山南区不但有父辈关系，还有自己一大票同学，要去接点活真不难，前几天回家还有老同学询问这边厂接不接私活。

    自己接活干可不是死工资，做得好收入翻几倍，周宏年想想就有劲。

    “只是暂时这样，总厂里也不可能一直让分厂亏损的，徐主任，你说对不对？”

    路江安说完微笑看着徐卫，表情很笃定。

    “老路说的有道理，现在各个分厂还在搬迁，等过两年稳定下来，情况应该有变化。”

    徐卫出声赞同，心中感慨路江安看来消息也灵通。

    目前新江总厂只是个空架子，对各个分厂基本没约束力，不过这局面显然不会长久，无论从国家层面来说，还是上级兵器总公司来说，都对新江总厂寄予厚望，希望能整合成一家现代化的大型企业。

    此时饭局已经是尾声，魏知武去结账，张淑芬拉着李玉真逛街，其他几人出了餐馆。

    “徐主任，你是大忙人，我就不送你了。”

    路江安拉着徐卫先走几步，在门外客气是告别。

    “不送不送，老路，江厂长让我代他向你问好，今后你前程远大，以后可别忘了小弟。”

    喝了不少，徐卫虽然没到醉的程度，却也借着酒意说了几句心里话。

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